1.在部门经理的领导下，全面主持区域销售工作；

2.对产品市场潜力进行调查和分析，对同业、客户、环境进行调研；

3.制定月度、季度和年度销售计划，并按公司要求进行阶段性总结，定期汇报

工作情况；负责完成年度销售任务指标；

4.负责审核产品报价，负责与客户合同谈判，合同签订工作；

5.负责产品的区域销售目标、客户发展、区域运营的策划制定及执行；

6.与客户建立良好关系，及时反馈客户信息，满足客户需求，提高客户满意度；

7.建立完整的地区销售网络，整合资源实现公司销售的总目标；

8.关注应收货款，清收超期应收账款。

任职要求：

1.教育背景：管理、市场营销、汽车机械等专业大专以上学历；...

1.负责公司内务及行政管理、对外接待、就部分事务与政府相关主管部门对接；

2.负责公司部分管理制度的制定及监督实施；负责劳动纪律检查、奖惩及绩效考核；

3.负责公司决策的实施和制度执行的督促；

4.对接上级综合办公室相关工作；

5.领导安排的其它临时事务。

资格要求：

1.本科及以上学历；长期从事相关岗位且有丰富工作经验者，可适当放宽学历要求；

2.具有良好的沟通能力、组织管理能力，擅长与人打交道；

3.具有较好的文字功底；

4.有5年以上相关工作经验，有C1照及以上。

对录用人员的基本要求：

1.录用人员必须具备相应岗位的丰富工作经验及资格要求...