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工程测量技术员及学徒 ¥12~20K/月 双桥区-其他 经验不限 今天

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四川金鑫工程测绘

工程测量技术员及学徒

  • ¥12~20K/月
  • 双桥区-其他
  • 不限(可接受应届生)
  • 测绘/测量
  • 建筑工程
  • 不限
  • 35以下
  • 专业不限
  • 20人

弹性

岗位职责:
1、测量:包括各个工作面的施工测量放样任务,测量技术交底,测量内业资料,监控量测及监控量测资料,导线控制与闭合任务,测量验收任务,测量成果图绘制任务等。

2、资料:包括各个工作面的工序质检资料,竣工资料,监理抽检资料,安全资料,实验资料及相关后勤资料等。


职位要求:

1、高中及以上学历,

2、致力于长期在工程测量技术行业发展,

3、适应工地生活,工作地点全国各地路桥隧,

4、服从公司安排,

5、党员,退伍军人优先,

6、土木,建筑,造价专业优先,其余非本专业学的时间要长点,

7、欢迎房建测量转路桥隧测量,房建测量学2个月就能学会。

8、公司是一家为高速公路、高速铁路、地...

焊接工艺技术员 ¥6~8K/月 双桥区-通桥 经验≥1年 今天

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重庆市亚华汽车配件有限责任公司

焊接工艺技术员

  • ¥6~8K/月
  • 双桥区-通桥
  • 1年及以上
  • 焊接工程师
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐

岗位职责:
工作职责:

1、负责生产工艺、工艺工时的制定与维护;

2、负责各类工装夹具的设计、修改、完善和验证投产工作;

3、负责新产品的生产试制和工艺设计与能力建设;

4、负责生产现场的生产技术培训及指导,解决生产过程中发生的各类技术问题;

5、负责生产现场质量状况和工艺纪律执行状况的监控;

6.熟练使用CAD等绘图软件,从事冲压或焊接技术一年以上

质量技术员 ¥5~6.5K/月 双桥区-通桥 经验≥1年 今天

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重庆市亚华汽车配件有限责任公司

质量技术员

  • ¥5~6.5K/月
  • 双桥区-通桥
  • 1年及以上
  • 质量工程师
  • 汽摩零配件
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐

岗位职责:
岗位职责:

1、制定品质管控计划,负责跟进处理品质问题及撰写分析报告;

2、负责跟进产线日常异常处理及品质标准的执行;

3、参与车间异常分析及处理;

4、负责生产问题汇总,品质管控文件书写;负责人员的培训

5、负责制定体系年度审核计划。

6、会CAD,有机械制造类或焊接类专业的优先

助理技术员 ¥3~5K/月 双桥区-其他 经验≥1年 本月

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勤旭机械

助理技术员

  • ¥3~5K/月
  • 双桥区-其他
  • 1年及以上
  • 材料工程师
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险

岗位职责:
1.负责文档(包含SOP、BOM、图纸、测试报告等)编制、维护、变更、归类、受控、分发及归档

2.负责物料管理,包括物料编码ERP录入与更新,并同步对相应的BOM进行变更;

3.维护和完善ERP系统中BOM的信息及物料替代清单;

4.负责销售订单的审核以及订单BOM制作和维护;

任职要求:大专及以上学历,电子、机械等专业背景;熟练使用office等办公软件;对BOM、SOP及相应文件有较深的了解;有ERP系统操作经验优先。

热处理技术员 ¥8~12K/月 双桥区-通桥 经验≥3年 本月

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凯仁机械

热处理技术员

  • ¥8~12K/月
  • 双桥区-通桥
  • 3年及以上
  • 设备工程师
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 工龄工资 月休6天

岗位职责:
2、制定热处理作业指导书;

3、编制热处理检验规程;

4、按IS09000质量管理体系制定相关程序文件;

5、编制热处理车间设备操作指导书:

6、热处理工艺的设计与改进;

7、过程失效模式分析及工艺试验

8、热处理质量问题处理分析和统计分析:

9、对原材料宏微观缺陷、金相检测分析:

金属材料与热处理专业本科以上学历,受过1S09000质量管理体系的培训。

大足大龄工月5000不穿无尘服 ¥5~7K/月 双桥区-双路 经验不限 今天

位:助理、 品管员及周边幕僚单位2、身体状况要求:身体健康、五官端正、矫正视力正常、无色盲、无犯罪记录、反应灵活、无传染性疾病或特殊药物依赖性、无不良嗜好者。入职前须在公司统一体检合格,公司不收取其他任何费用。三、薪酬待遇1、薪资:月综合4000-6000元/月,薪资计算方法:工资=底薪2100+加班费+夜班津贴+餐费补贴+区域补贴+岗位补帖; 20号发上月薪资2、调薪:公司视员工个人工作及配合度表现,进行不定期调薪;3、工作时间:生产作业实行两班制,周六周日、国家法定假日上班算加班,每周至少休息一天,公司按规定支付加班费(平时18.10元/时、假日24.14元/时、法定假日36.21元/时,夜班津贴:10元/天),带薪婚假、产假及陪产假,80%底薪病假,工作满1年者可享受5天带薪年休假。4、就餐:员工自主选择。一日三餐均为自助餐形式(早餐供应:各类面包、馒头、面条、米线、蛋类、粥类;中餐和晚餐(夜餐)每位员工可选择三菜一汤(一荤菜),米饭为无限量供应。(早餐2-6元/餐、中餐&晚餐&夜宵8-10元/餐),以实际就餐金额扣款;公司另给餐费补贴,补贴标准为实际用餐的50%,每月直接打入薪资卡中,每天最高补贴11元。5、住宿:公司提供宿舍,4-8人/间,宿舍内配备有空调、写字台、卫生间、浴室等;每层楼有饮水机24小时供应开水,有专人负责管理员工宿舍安全、卫生等。住宿费按60元/人/月(按实际天数计算);宿舍空调费用采用宿舍内部人员平摊的方式。6、环境补贴:8-16元/每天(上班满4小时,按区域及部门补)。7、岗位补贴:16元/每天(上班满4小时,按工作岗位补)。四、公司福利待遇1、五险一金:公司员工按政府劳动法规定办理养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金及意外险。费用按照政府规定的缴纳比例由公司和个人共同承担,员工离职时可转出。2、晋升:公司为员工提供公平、公正之晋升机会,可通过内部统一考试晋升,如下职位皆从员工内部提拔:生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管员、事务员等。公司管理干部均由基层员工依据其工作表现状况,通过公司定期开设的干部训练班选拔,经过考核后予以晋升。3、工作服:入厂免费发放冬季、夏季工衣各2件,员工需工作满6个月,老员工免费换新。4、奖金:(1).工作满两年可领取老员工奖金;生日当月发放生日津帖。(2).根据车间员工工作成效,每月现金发放效率奖金,平均0-200元/人/月;(3).每年年底依公司营运绩效及员工本人表现及贡献发放年终奖金。5、大型活动:公司每年中秋及年终会举办大型文艺晚会、抽奖活动;每年不定期举办才艺表演、男子篮球比赛、乒乓球比赛等活动丰富员工生活;同时前三名还有丰厚的奖金等着你。积极组织公司人员参与本市活动义演等外界活动。6、娱乐设施:公司生活区设施齐全,有电视房、网吧、超市、舞蹈房、乒乓球、台球、图书室、篮球场、活动室、医疗室、休闲室等,集团内设立《巨腾月刊》编辑部等团体组织以丰富员工生活。

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申发人力资源管理

大足大龄工月5000不穿无尘服

  • ¥5~7K/月
  • 双桥区-双路
  • 不限(可接受应届生)
  • 普工/操作工
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 35以下
  • 专业不限
  • 50人
岗位职责:
大足巨腾招聘  

不穿无尘服、免费体检、年龄接受范围广

年龄要求:18-50岁

面试流程:预报名(当日10:00前)--到场面试--面试合格--当日安排临时住宿(周一至周四)--次日免费体检--体检合格后办理入职--办理长期宿舍。

一、企业介绍

系台商独资企业,2013年10月坐落于重庆市大足区双桥经开区,公司注册资本:12000万美金;于2014年09月正式投产。隶属巨腾国际控股有限公司(2005年10月在香港上市),集团分公司现遍布江苏(吴江、南京、泰州)、四川、广东等地。主要为国际知名资讯企业(如:DELL、SONY、华硕、惠普等)。主要经营计算机配件组装、精密塑料射出成型等。

二、...

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